top of page

MYK

     MYK - MESLEKİ YETERLİLİK KURUMU tarafından akredite olmuş PRS BELGELENDİRME kuruluşu ile 4 sektör 14 yeterlilikte  MYK - Mesleki Yeterlilik Belgesi,  belgelendirme çalışmalarına BALIKESİR 'de başladık.

  a. Türkiye İş Kurumuna kayıtlı işsizler arasında değil ise

  Yeni işe alınan ve MYK - MESLEKİ YETERLİLİK BELGESİ 'ne sahip kişiler için

     MYK MESLEKİ YETERLİLİK BELGESİ NEDİR?
     Mesleki Yeterlilik Kurumu (MYK) tarafından yetkilendirilmiş belgelendirme kuruluşlarınca, yetki kapsamında yer alan ulusal yeterlilik(ler)de tanımlanmış esaslara göre yürütülen teorik ve performans sınavları sonucunda başarılı olan bireyler için düzenlenen ve bireyin söz konusu ulusal yeterlilikte (meslekte) belirtilen öğrenme kazanımlarına (bilgi, beceri ve yetkinlik) sahip olduğunu gösteren belgedir.
     Çalışanın mesleğini, yetkinliğini ve becerisini ispat ettiği belgedir.


     MYK MESLEKİ YETERLİLİK BELGESİ ZORUNLULUĞU NEDİR?
      5544 sayılı Mesleki Yeterlilik Kanunu Ek Madde (1) 'e göre MESLEKİ YETERLİLİK BELGESİ 'ne sahip olmayan kişilerin çalıştırılması yasaktır.

 

     HANGİ MESLEKLERDE MYK MESLEKİ YETERLİLİK BELGESİ ARANACAKTIR?
     Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının 26.09.2017 tarihli tebliğine istinaden MYK Mesleki Yeterlilik Belgesi Zorunluluğu 48 meslekten 81 mesleğe çıkarılmıştır.

 

     SINAV VE BELGELENDİRME ÜCRETLERİ İÇİN DEVLET KATKISI NEDİR?
     Tehlikeli ve çok tehlikeli işlerden olup, Bakanlıkça çıkarılan ve çıkarılacak tebliğlerde belirtilen mesleklerde yapılan sınavlarda başarılı olan kişilerin 31.12.2017 tarihine kadar belge masrafı ile sınav ücretinin tamamı, 01.01.2018 tarihinden 31.12.2019 tarihine kadar ise belge masrafı ile sınav ücretinin yarısı fondan karşılanır. Devlet fonundan karşılanan bu desteklerden kişiler bir kez yararlanabilir.
Teşvikten yararlanan her adayın başvurusunu takiben 12 ay içinde 3 sınav hakkı bulunmaktadır. Teorik ve performans sınavlarında 3 hakkında da başarısız olan adaylar teşvik hakkını kaybeder.

 

     İŞVERENLER İÇİN SGK PRİM DESTEĞİ GETİRİLMİŞTİR
     5447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanunu 'nun geçici Madde 10'a göre;
21.12.2020 tarihine kadar MYK - MESLEKİ YETERLİLİK BELGESİ sahibi her bir sigortalı için geçerli olmak üzere, yeni işe alınan ve fiilen çalıştırılanların, sigorta primlerinin işveren hisselerine ait tutarı, işe alındıkları tarihten itibaren İşsizlik Sigortası Fonu 'ndan karşılanır. Buna göre;

 

     

süreyle Sigorta primlerinin işveren hisselerine ait tutarı İŞSİZLİK SİGORTASI FONU 'ndan karşılanır.


     MYK MESLEKİ YETERLİLİK BELGESİ ŞARTI ARANMAYAN DURUMLAR NELERDİR?
3308 sayılı Mesleki eğitim Kanununa göre ustalık belgesi almış olanlar ile Milli Eğitim Bakanlığına bağlı mesleki ve teknik eğitim okullarından ve üniversitelerin mesleki ve teknik eğitim veren okul ve bölümlerinden mezun olup, diplomalarında veya ustalık belgelerinde belirtilen bölüm, alan ve dallarda çalıştırılanlar için MYK Mesleki Yeterlilik Belgesi şartı aranmaz.

     MYK MESLEKİ YETERLİLİK BELGESİNİ KİMLER ALABİLİR?
     MYK tarafından yayımlanan ulusal yeterliliklere göre mesleki yeterliliğini belgelendirmek isteyen herkes, MYK Mesleki Yeterlilik Belgesi sahibi olmak için ilgili yeterlilikte yetkilendirilmiş belgelendirme kuruluşlarına başvuru yapabilir.
Mesleki Yeterlilik Belgesi almak isteyen aday okuma-yazma problemi veya herhangi bir engeli var ise bunu başvuru esnasında belirtmek zorundadır. Sınav görevlileri bu konuda tedbir alacaklardır ve aday mağdur edilmeyecektir.

 

     MYK MESLEKİ YETERLİLİK SINAVI NEDİR? NASIL YAPILIR?
     Sınavlar, Yetkilendirilmiş Belge Kuruluşu tarafından Ulusal Yeterlilikler kapsamında Teorik ve Performans (Uygulama) olarak 2 aşamalı yapılır. Adaylar belge alabilmek için 2 sınavı da başarmak zorundadır.
Sınavlardan birini başarıp diğerini başaramayan aday, başaramadığı sınava tekrar girmek zorundadır. Başarılı olduğu sınava bir daha girmesine gerek yoktur. Adayın her sınav türünden üçer hakkı bulunmaktadır.

 

     MYK MESLEKİ YETERLİLİK BELGESİ GEÇERLİLİK SÜRESİ NE KADARDIR?
     Belgenin geçerlilik süresi yeterliliğe göre değişmektedir.
Mesleki Yeterlilik Belgeleri süresi 5 yıldır. 5 yıl içinde gözetim sonucunda belgeler otomatik olarak 5 yıl daha uzatılır.
Ancak, kaynakçı belgelendirmelerinde ise başvuru sırasında 2 yıl ve 3 yıl seçeneği vardır. Aday eğer 2 yıl geçerlilik süresini tercih ederse gözetim sonucuna göre geçerlilik 2 yıl daha uzatılır (2+2). 3 yıl geçerlilik süresi tercih edilirse 3 yılın sonunda tekrar sınava girmek zorundadır.

 

     SIKÇA SORULAN SORULAR
     > Milli Eğitim Bakanlığından almış olduğum mesleki eğitim belgeleri, Çıraklık/Kalfalık belgesi geçerli midir?
     * Milli Eğitim Bakanlığı onaylı alınan 40 saatlik Mesleki Eğitim Belgeleri, "Tehlikeli ve Çok Tehlikeli İşlerde Çalıştırılacakların Mesleki Eğitimlerine Dair Yönetmelik" kapsamında geçerlidir, ancak yeterli değildir. Mesleki Yeterlilik Belgesi zorunluluğu başlamış olan 81 meslekte kanun gereği MYK - MESLEKİ EĞİTİM BELGESİ alınması zorunludur.


     > Milli Eğitim Bakanlığına bağlı Özel Kurumlardan, Çevre Valiliklerden, Belediyelerden veya İŞKUR eğitimlerinden almış olduğum mesleki eğitim belgeleri, kurs bitirme belgeleri, başarı sertifikaları geçerli midir?
     * Geçerli değildir. Mesleki Yeterlilik Belgesi zorunluluğu başlamış olan 81 meslekte kanun gereği MYK - MESLEKİ EĞİTİM BELGESİ alınması zorunludur.


     > Mesleki Yeterlilik Belgelerinin ücretlerinin hepsi İşsizlik Sigortası Fonundan karşılanmakta mıdır?
     * 5544 sayılı Kanun gereği ücret ödemeleri zorunlu 81 mesleğe yapılmaktadır.

 

     > Sınav ve Belgelendirme Ücret ödemeleri İşsizlik Fonu dışında yapılması mümkün mü?
     * Aday zorunlu 81 meslekten sınav ve belgelendirme sürecinde olmayan bir belgeye hak kazandığında Avrupa Birliği Fonundan sınav ücreti ödenebilmektedir.


     > Çalışanlarımın Mesleki Yeterlilik Belgesi olmadığında ceza öder miyim?
     * MYK - Mesleki Yeterlilik Belgesi zorunlu hale getirilen mesleklere ilişkin tebliğde zorunlu alanlarda Mesleki Yeterlilik Belgesi olmayan personel çalıştıran işletmelerin işveren veya işveren vekillerine Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürü tarafından her bir çalışan için 500 TL (beş yüz Türk Lirası) idari para cezası verilir. Bu tebliğ hükümlerine göre verilen idari para cezaları tebligattan itibaren bir ay içinde ödenir.

MESLEKİ YETERLİLİK KURUMU (MYK) MESLEKİ YETERLİLİK BELGESİ ALMAK İÇİN İZLENECEK SÜREÇ


                                       * YETKİLİ BELGELENDİRME KURULUŞUNA (YBK) ADAY BAŞVURUSUNUN YAPILMASI
                                       * YBK TARAFINDAN BAŞVURUNUN ONAYLANMASI ve MYK 'YA BİLDİRMESİ
                                       * YBK TARAFINDAN SINAV ve DEĞERLENDİRMENİN YAPILMASI
                                       * MYK TARAFINDAN BELGENİN HAZIRLANMASI ve YBK 'YA TESLİMİ
                                       * YBK TARAFINDAN BELGENİN ADAYA GÖNDERİLMESİ

  1. 18 yaşından büyük 29 yaşından küçük erkekler

48 AY

  2. 29 yaşınan büyük erkekler

  a. Türkiye İş Kurumuna kayıtlı işsizler arasında değil ise

24 AY

  3. 18 yaşınan büyük kadınlar

30 AY

  a. Türkiye İş Kurumuna kayıtlı işsizler arasında değil ise

48 AY

  b. Türkiye İş Kurumuna kayıtlı işsizler arasından işe alınmaları halinde

54 AY

  Fiilen çalışmakta iken MYK - MESLEKİ YETERLİLİK BELGESİ alan kişiler için

  1. 18 yaşından büyük 29 yaşından küçük erkekler

12 AY

  2. 18 yaşınadan büyük kadınlar

12 AY

  b. Türkiye İş Kurumuna kayıtlı işsizler arasından işe alınmaları halinde

  b. Türkiye İş Kurumuna kayıtlı işsizler arasından işe alınmaları halinde

54 AY

  • Facebook Social Icon

 -   2018 Rota Sanayi tarafından hazırlanıp yayınlanmıştır. 

© Copyright
bottom of page